Gestionnaire, gestion de l’approvisionnemen

YVR relie les gens, les lieux et les marchandises en offrant une expérience sûre et efficace pour tout le monde. L’équipe de gestion de l’approvisionnement assure une gestion de l’approvisionnement saine, équitable et axée sur la valeur qui fait progresser les objectifs stratégiques et opérationnels de YVR tout en favorisant une organisation responsable des ressources de l’entreprise.

Sommaire du poste

Nous avons un poste permanent à temps plein à pourvoir au titre de gestionnaire, gestion de l’approvisionnement – ingénierie et construction au sein de l’équipe de gestion de l’approvisionnement. Relevant du ou de la directeur(trice), gestion de l’approvisionnement, le ou la gestionnaire dirige six subordonnés directs et est responsable de l’exécution de l’approvisionnement et des résultats commerciaux pour l’ensemble du portefeuille d’ingénierie et de construction de YVR, veillant à ce que les activités d’approvisionnement soutiennent les plans d’immobilisations, les exigences opérationnelles et les priorités en matière de réalisation de projets.

En collaboration avec les services d’ingénierie, des opérations, des affaires juridiques et des finances et d’autres partenaires commerciaux, le ou la gestionnaire renforce les capacités de l’équipe, fait preuve de jugement commercial et dirige un processus d’approvisionnement opportun, transparent et responsable en vue d’obtenir la meilleure valeur globale.

Les principales responsabilités requises comprennent

• Diriger, encadrer et développer l’équipe d’approvisionnement du secteur de l’ingénierie et de la construction en établissant des attentes claires et des responsabilités en matière d’exécution de l’approvisionnement, de pratiques uniformes et de capacités commerciales.
• Diriger la planification de l’approvisionnement à l’échelle du portefeuille en harmonisant les étapes de l’approvisionnement aux exigences opérationnelles et de projet. Examiner et remettre en question les approches proposées en matière de sélection des fournisseurs et de contrats afin de s’assurer qu’elles sont proportionnelles à la valeur, au risque, à la complexité et aux conditions du marché.
• Collaborer avec les services d’ingénierie, des opérations, des affaires juridiques et des finances et d’autres parties prenantes pour clarifier les besoins opérationnels, façonner les décisions d’approvisionnement en faisant preuve de jugement commercial et favoriser la résolution de problèmes commerciaux et d’approvisionnement complexes, en signalant les risques importants à un échelon supérieur, au besoin.
• Veiller à l’exécution efficace de la participation au marché, de la sélection des fournisseurs, de l’évaluation et de l’élaboration de contrats en préservant l’intégrité des processus, en assurant une exécution en temps opportun et en formulant des recommandations bien étayées et rationnelles sur le plan commercial.
• Gérer les risques commerciaux et diriger ou soutenir des négociations complexes, en collaboration avec le service des affaires juridiques et les partenaires commerciaux, afin d’établir les modalités contractuelles appropriées, de négocier la répartition des risques et de résoudre les problèmes contractuels.
• Diriger la gestion des qualifications des fournisseurs et des entrepreneurs et des relations avec ces derniers à l’échelle du portefeuille, en coordination avec les unités commerciales pour résoudre les problèmes de rendement et commerciaux importants. Les unités commerciales demeurent responsables des exigences techniques et de l’exécution des contrats au quotidien.
• Tirer parti de l’analyse de l’approvisionnement, des renseignements sur les marchés et des mesures du rendement pour éclairer les décisions, suivre l’exécution des contrats et en démontrer les avantages sur les plans du cycle de vie, du rendement des fournisseurs, de la résilience, de l’efficacité et des risques. Favoriser l’amélioration des processus, des outils, des modèles et des rapports d’approvisionnement.
• Chercher à faire preuve de durabilité, d’éthique et d’inclusion en ce qui concerne la sélection des fournisseurs, la qualification des fournisseurs et la passation de marchés, et ce, de façon proportionnelle aux exigences et aux répercussions en matière d’approvisionnement.  

• Veiller à ce que les activités d’approvisionnement soient conformes aux politiques de YVR, aux accords commerciaux applicables et aux normes éthiques, notamment en consignant les décisions et les contrats de façon adéquate et en respectant les mécanismes d’approvisionnement approuvés déjà en place.

Les principales aptitudes requises comprennent

• Diplôme de premier cycle en administration des affaires, en commerce ou en gestion des opérations ou de l’approvisionnement, ou une combinaison d’études et d’expérience pertinente dans le secteur.
• La préférence sera accordée aux candidats qui possèdent un titre professionnel en gestion de la chaîne d’approvisionnement ou en approvisionnement.
• Au moins 10 ans d’expérience pertinente au sein du secteur ou d’expérience professionnelle, dont au moins 5 ans dans les domaines de l’approvisionnement, de la gestion de projet ou de la gestion de la construction.
• Au moins 3 ans d’expérience de la gestion d’une équipe au sein d’une organisation à forte intensité de capital, de préférence dans un environnement syndiqué, et capacité avérée à encadrer des employés, à renforcer des capacités commerciales et à favoriser la responsabilisation à l’égard des résultats.
• Expertise avérée en matière de jugement commercial et de négociation, avec la capacité d’évaluer des modalités de contrats, de négocier une répartition appropriée des risques et de formuler des recommandations qui visent à équilibrer la valeur, les exigences du projet et les intérêts organisationnels.
• Capacité avérée à diriger des activités d’approvisionnement et commerciales pour des projets de construction d’immobilisations complexes, à examiner et à remettre en question les approches de sélection des fournisseurs et de passation de marchés, et à prévoir les problèmes liés à l’évaluation, à l’élaboration de contrats et à l’administration.
• Capacité avérée à établir des partenariats commerciaux de confiance, à influencer les décisions interfonctionnelles et à concilier des intérêts concurrentiels, à traduire des questions commerciales et d’approvisionnement complexes en recommandations claires et à harmoniser les parties prenantes pour qu’elles se concentrent sur les priorités et les responsabilités des projets.
• Capacité à traduire les analyses d’approvisionnement, les renseignements sur les marchés et les renseignements sur le rendement des fournisseurs en recommandations concrètes qui améliorent la valeur, la résilience et la gestion des risques.
• Maîtrise des progiciels de gestion intégrés et des systèmes de gestion de la chaîne logistique et une capacité avérée à diriger l’adoption de flux de travail, de mesures de contrôle et de rapports améliorés en matière d’approvisionnement.

À YVR, votre expérience professionnelle va au-delà du chèque de paie. Nous soutenons votre évolution personnelle et professionnelle, votre mieux-être et une culture de travail épanouissante grâce à de généreux congés, des prestations de santé étendues, un système d’épargne-retraite, des programmes de mieux-être, un engagement communautaire, une aide aux déplacements domicile-travail et des possibilités de formation continue. Pour en savoir plus, consultez le site https://careers.yvr.ca/benefits.

YVR est plus qu’un simple aéroport. Nous jetons un pont entre notre magnifique province et le reste du monde. Nous sommes tous des leaders et des pionniers du changement et de l’innovation. Le travail que vous accomplissez est important, quels que soient le service ou l’équipe où vous évoluez.

À YVR, tout se fait dans la flexibilité. Nous travaillerons ensemble pour trouver des moyens d’offrir l’excellence au client tout en demeurant épanouis.

Quels que soient votre parcours et l’endroit d’où vous venez, vous avez votre place à YVR. Si vous avez des questions au sujet de l’accessibilité ou besoin d’aide pour présenter votre candidature, veuillez nous contacter à l’adresse careers@yvr.ca.